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    在江西有工资纠纷找谁解决!

    在江西有工资纠纷找谁解决!

    2022-08-04 09:31:51 来源:江西人才招聘网 作者:易职邦 点击量

    具体在工资争议的个案中,劳动者如何选择解决途径,需要综合考虑时间、经济、精力等多个因素,选择最优的解决途径或者最优组合的解决途径。

    今天薪资纠纷栏目小编就来给大家简单介绍一下“在江西有工资纠纷找谁解决”希望以下本文能帮助到你们。如有疑问,可以点击>>【江西就业指导群扫码进群或者关注公众号了解更多。

    薪资纠纷

      1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据 《劳动保障监察条例》

      依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

      2、依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令 ,人民法院应当依法发出支付令。

      3、直接到当地劳动行政部门 申请劳动仲裁

      (不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请 法院强制执行。

      4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。

      5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

      《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。

      用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

      上文就是关于“在江西有工资纠纷找谁解决”的相关内容,想要了解更多关于江西人才网、南昌找工作、江西职场资讯、江西求职攻略、江西劳务纠纷、江西面试技巧、江西人际关系处理、江西职场冲突、江西面试技巧等方面的内容,敬请关注江西人才招聘网https://www.jxrszp.com/

    原标题:在江西有工资纠纷找谁解决!

    文章链接:https://www.jxrszp.com/jxxzjf/8504.html

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