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    来料质量工程师

    来料质量工程师

    职位月薪:面议

    来料质量工程师

    职位月薪: 面议

    • 岗位类别:
    • 招聘类型: 校园
    • 工作经验: 应届生
    • 工作地点:
    • 学历要求: 大专
    • 招聘人数: 1人
      福利待遇:
    • 五险一金
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    • 法定节假日休息
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    职位描述

    一.岗位基础信息岗位名称:来料质量工程师岗位核心使命:负责工厂来料质量整体策划、进料检验管控及产线来料类质量异常闭环处理,严控原辅材料、零部件入场质量,从源头规避来料不良问题,保障产线生产顺畅、产品品质稳定,降低工厂质量损耗与返工成本。二.关键岗位职责1、主导工厂来料质量整体策划工作,制定、优化来料检验标准、检验流程及抽样方案,输出标准化检验文件,开展检验技能、标准规范培训,确保来料检验工作规范化、标准化落地。2、快速响应、闭环处理产线来料类质量异常,对接生产、采购、供应商排查不良根因,制定临时遏制措施及长期改善方案,跟踪整改落地效果,确保产线异常快速复工,降低停线损失。3、负责来料不良数据统计、分析与复盘,定期输出来料质量报表,梳理高频不良问题,推动质量问题持续优化,稳步提升来料合格率。4、参与新产品、新物料、评审工作,开展来料前期质量风险评估,制定针对性检验管控方案,规避新物料量产质量风险。5、配合公司质量体系审核、客户审核工作,整理来料质量相关资料、检验记录,保障体系审核顺利通过,完善来料质量追溯体系。三.任职资格学历专业背景:全日制大专及以上学历,机械、电子、材料、工业工程等相关专业优先。专业技能:熟悉IQC来料检验全流程、质量管控体系;熟练掌握抽样标准、物料检验规范、不良判定标准;具备产线物料异常分析与闭环处理能力;熟练使用Excel进行数据统计、报表制作,了解QC七大手法、8D整改报告撰写方法。证书资质:无强制要求。实习经验:无强制要求。四.任职资格持有质量管理体系内审员证书、六西格玛绿带证书者优先。五.软性素质能力项:具备优秀的问题分析与解决能力、数据复盘能力、风险预判能力;较强的统筹推进能力、闭环管理能力;良好的跨部门沟通协调能力。性格特质:工作严谨细致、责任心强,具备极强的质量意识;抗压能力强,能快速响应突发异常;执行力高,善于复盘优化、持续改进品质问题。

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    一.岗位基础信息岗位名称:来料质量工程师岗位核心使命:负责工厂来料质量整体策划、进料检验管控及产线来料类质量异常闭环处理,严控原辅材料、零部件入场质量,从源头规避来料不良问题,保障产线生产顺畅、产品品质稳定,降低工厂质量损耗与返工成本。二.关键岗位职责1、主导工厂来料质量整体策划工作,制定、优化来料检验标准、检验流程及抽样方案,输出标准化检验文件,开展检验技能、标准规范培训,确保来料检验工作规范化、标准化落地。2、快速响应、闭环处理产线来料类质量异常,对接生产、采购、供应商排查不良根因,制定临时遏制措施及长期改善方案,跟踪整改落地效果,确保产线异常快速复工,降低停线损失。3、负责来料不良数据统计、分析与复盘,定期输出来料质量报表,梳理高频不良问题,推动质量问题持续优化,稳步提升来料合格率。4、参与新产品、新物料、评审工作,开展来料前期质量风险评估,制定针对性检验管控方案,规避新物料量产质量风险。5、配合公司质量体系审核、客户审核工作,整理来料质量相关资料、检验记录,保障体系审核顺利通过,完善来料质量追溯体系。三.任职资格学历专业背景:全日制大专及以上学历,机械、电子、材料、工业工程等相关专业优先。专业技能:熟悉IQC来料检验全流程、质量管控体系;熟练掌握抽样标准、物料检验规范、不良判定标准;具备产线物料异常分析与闭环处理能力;熟练使用Excel进行数据统计、报表制作,了解QC七大手法、8D整改报告撰写方法。证书资质:无强制要求。实习经验:无强制要求。四.任职资格持有质量管理体系内审员证书、六西格玛绿带证书者优先。五.软性素质能力项:具备优秀的问题分析与解决能力、数据复盘能力、风险预判能力;较强的统筹推进能力、闭环管理能力;良好的跨部门沟通协调能力。性格特质:工作严谨细致、责任心强,具备极强的质量意识;抗压能力强,能快速响应突发异常;执行力高,善于复盘优化、持续改进品质问题。

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