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职位月薪: 面议
【岗位职责】 1.负责电气维修体系建设,管理与技术程序开发和编制; 2.负责电气系统调试技术准备,调试技术文件编制; 3.负责电气调试和维修准备工作,电气设备/备件数据库等物资准备; 4.负责电气系统调试试验的执行、缺陷排查与异常分析; 5.负责电气系统/设备调试与移交接产准备和管理; 6.负责已接产子项(场外供水等)设备维修及改造等。 【任职条件】 1.学历:全日制大学本科及以上学历; 2.专业:电气类、核工程类、机械类、能源动力类、自动化类等相关专业; 3.年龄:不超过45周岁; 4.资格条件: ①应聘高级主管岗位,应具备相当于正科级岗位任职经历,或相当于副科级岗位工作满2年,不满2年的,应满足相当于副科级、副科级下一层级岗位工作累计5年以上,且在副科级岗位工作不得少于1年。 ②应聘中级主管岗位,应具备相当于副科级岗位工作任职经历,或副科级下一层级岗位工作满3年以上。 5.工作经验:具备5年以上核电站或研究堆电气调试、维修工作经验; 6.能力要求:熟悉核电站/研究堆高、低压电气设备检修工艺及继保、变频器调试,熟悉电气相关法规标准,具备团队建设、维修准备及安全质量管理能力; 7.特别优秀可适当放宽。
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您目前还没有登录:立即登录【岗位职责】 1.负责电气维修体系建设,管理与技术程序开发和编制; 2.负责电气系统调试技术准备,调试技术文件编制; 3.负责电气调试和维修准备工作,电气设备/备件数据库等物资准备; 4.负责电气系统调试试验的执行、缺陷排查与异常分析; 5.负责电气系统/设备调试与移交接产准备和管理; 6.负责已接产子项(场外供水等)设备维修及改造等。 【任职条件】 1.学历:全日制大学本科及以上学历; 2.专业:电气类、核工程类、机械类、能源动力类、自动化类等相关专业; 3.年龄:不超过45周岁; 4.资格条件: ①应聘高级主管岗位,应具备相当于正科级岗位任职经历,或相当于副科级岗位工作满2年,不满2年的,应满足相当于副科级、副科级下一层级岗位工作累计5年以上,且在副科级岗位工作不得少于1年。 ②应聘中级主管岗位,应具备相当于副科级岗位工作任职经历,或副科级下一层级岗位工作满3年以上。 5.工作经验:具备5年以上核电站或研究堆电气调试、维修工作经验; 6.能力要求:熟悉核电站/研究堆高、低压电气设备检修工艺及继保、变频器调试,熟悉电气相关法规标准,具备团队建设、维修准备及安全质量管理能力; 7.特别优秀可适当放宽。
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