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2022-06-17 11:38:18 来源:江西招聘网
接下来江西招聘小编就围绕“江西招聘面试官:职业发展目标是什么”这个话题给大家简单介绍一下,希望以下本文能帮助到你们。
第一,明确“职业发展目标”概念
职业发展目标是什么?人力资源专家表示,这是指的个人在选定的职业领域内未来时点上所要达到的具体目标,包括短期目标、中期目标和长期目标。
也是个人对自己做出评估的一个信息反馈,在职业规划中起到重要作用。
第二,江西招聘面试官提问心理
通过求职者对“职业发展目标”的叙述,有助于江西招聘面试官考察你的制订计划、自我规划的能力,同时还有利于企业为你制定职业生涯规划,确定你的潜力是否符合企业的要求。
第三,你的职业发展目标是什么
回答方法与策略:
1.表明你是有备而来的,因为对自己是有职业规划的,所以求职是经过一番思考的,而不是海投盲投简历参加面试的结果;
2.表明自己的优势,体现出自己是这份工作的不二人选。
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原标题:江西招聘面试官:职业发展目标是什么?
文章链接:https://www.jxrszp.com/jxmsjq/8162.html
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