如何提高南昌找工作的面试成功概率呢?

2022-03-30 10:19:49 来源：江西招聘网

在南昌找工作谈到面试，很多小伙伴都有自己的困惑，那么如何提高南昌找工作的面试成功概率呢? 可以从以下几方面着手准备。

　　在南昌找工作谈到面试，很多小伙伴都有自己的困惑，那么如何提高南昌找工作的面试成功概率呢? 可以从以下几方面着手准备。

南昌找工作面试指导

　　1.提取关键词

　　你可以提取岗位职责和任职要求中自己能够匹配的胜任力要素。例如：你有过数据挖据经验，还算懂得数据分析的一些技巧，在校期间有一些销售经验，经济学专业，excel能够熟练应用，精通PPT，自我分析来讲，逻辑能力好，分析能力强，平时有积累一些企业管理知识，细心，踏实，认真，沟通能力强，能承受较大工作压力。有市场调查工作经验。

　　2.关键词为己所用

　　提取出能够与自己的经历和资质相关的关键词后，将这关键词全部融入自己的简历中，自我介绍中，以及面试的各个问题和环节中。

　　3.调查和准备工作

　　面试前，开展充分准备工作，准备的越充分，面试越轻松。可以从以下三个维度开展准备工作：

　　行业分析：行业发展现状，主要竞争对手

　　公司分析：公司规模，发展前景，产品和销售，主要竞争对手，公司文化，公司排名

　　职位/自我分析：我的能力，我的经验，教育水平，英文水平，职业技能，是否适合?

　　南昌HR视角

　　通常来讲HR从哪些方面去初步判断候选人是否可以过关呢?HR都希望能够尽快找到“适合”岗位的人才来满足企业发需要，这就是HR的宗旨。如果你的简历已经呈现出比较多的匹配要素，那么就有机会被邀请电话面试或HR这一轮的面试。HR手里通常都有公司开发的面试工具，HR会按照企业文化要素对应的胜任力要素来给你的面试表现打分

　　所以准备一场面试，一个策略就是：把自己过往经历中取得的成就，失败的经历都总结出来，未来规划心中有数，自己的优势和劣势要分析清楚，为什么跳槽/求职，为什么加入这个行业/公司......这些问题都想清楚。面试之前没有对自己进行梳理，面试中会出现以下状况包括但不限于紧张，出汗，担心，焦虑，结巴，不自信，眼睛不知道该看哪里，声音小，不流利，无的放矢...... 匆匆结束面试。

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