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    江西人才招聘|频繁跳槽为什么不好

    江西人才招聘|频繁跳槽为什么不好

    2023-04-27 16:35:33 来源:江西招聘网

    江西人才招聘为您带来​:频繁跳槽为什么不好,更多关于南昌市招聘信息可以关注“易职邦南昌招聘”公众号!

    江西人才招聘今日为您带来频繁跳槽为什么不好,具体内容如下:

    江西人才招聘,频繁跳槽

      频繁跳槽有利也有弊,跳槽可能会帮助我们找到更适合自己的岗位,但是同时也对个人有一些不好的影响。

      跳槽就意味着重新开始,到了新的环境要认识新的人,接触新的岗位,从头开始,原本的优势机会失去,甚至会像新人一样要开始重新学习工作的内容,不断去学习摸索和改进。

      频繁跳槽还难以深入认识和了解一个岗位,想想,你在一个岗位上刚开始工作了一年,对岗位行情开始逐渐熟悉,这时你要跳槽的话,又要重新开始,最后那个行业都不是很熟悉。

      而且站在用人单位的角度看,一个人频繁跳槽会让人觉得你的工作稳定性不够高,会让人担心如果你进入了这个公司,能不能稳定的干长久,如果不能的话,公司之前对你的培训就算是白费。

    以上就是“江西人才招聘|频繁跳槽为什么不好”的全部内容,想了解更多关于职场跳槽冲突的内容可以关注江西招聘网、江西人事人才招聘网、南昌找工作、易职邦、江西职场冲突、职场常见问题、职场注意事项等。找工作就来江西人才招聘网https://www.jxrszp.com/

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    原标题:江西人才招聘|频繁跳槽为什么不好

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