如何从职场新人变身职场达人?

2022-01-12 10:55:16 来源：江西招聘网

毕业工作成为职场新人，一切都是小白的你，看到同事们游刃有余，是不是很羡慕?如何摆脱身上的学生气，立足职场，华丽的变身职场达人呢?下面江西人才招聘网小编给大家支招。

　　一、做好职业规划

　　首先要考虑自己想要的是什么样的生活。

　　这里可以分为三种：一是要实现自己的理想，知道自己想要干什么，然后勇敢地去做;第二种是安稳，做公务员当老师等等，总之怎么省心怎么来，第三种是要解决自己的生计问题，毕业后不能再向家里伸手要钱了，这时候应该先就业再择业，把姿态放低，尽快找到工作。

　　在就业之后，先保障自己的基本生活需求，然后根据工作情况来思考，这个职位是否适合我，为什么不适合我，我想要做什么，我想要三年内做到什么程度。

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　　二、理性进行职业选择

　　职业选择并不是好或坏、对或错的单选题，它是因人而异的，适合的才是最好的。

　　当然，如果你喜欢自己所做的工作，你就更容易坚持下来为之努力，也更会想方设法把它做好。因此，取得事业成功并收获快乐的最好方式就是：权衡外部因素前，首先明确并遵从自己的内心。

　　作为应届毕业生，如果你还不清楚以后的职业生涯想从事什么，别担心，大多数人都是这样。

　　在明确真正喜欢的事之前，我们更容易在生活中发现自己的不喜欢的事。

　　你要努力培养那些【通用】技能和能力，这样无论从事哪个职业，你都将从中受益。

　　这些技能包括：人际沟通能力，分析及解决问题的能力，项目管理能力，销售技能、团队建设及领导力。在你的职业生涯中，无论你处于哪个行业，这些技能你都会需要。

　　三、调整自己的心态

　　匹配论和适应论：职场新人往往过度看重如何找到合适自己的工作和定位，而职场老人则明白--所有适合自己的工作定位都是干出来、争取出来的，即使暂时没有找到，积极积累，也能有找到那一天。职场头三年，不靠精准定位，而是适者生存。

　　刚毕业的职场新人，很容易把职场当成自己大学生涯的另一段延续--能力要高，专业要好，自己知识要过硬。

　　而过来人则明白，大学和职场是完全不同的两个领域，是心态归零，重新开始的一段旅程。面临新环境，积极心态和培养良好习惯至关重要。

　　在知识爆炸，科技飞速发展的时代，大学学习的知识技能保鲜期其实非常短--从毕业那天就有将近40%被淘汰，剩下的60%，真正在工作中用到的不足20%，大学的专业优势大概只能支持你进入职业3--6个月，学历优势只会保持大概1--3年，其他所有技能和知识，都是在进入职场之后学到。

　　职场新人和老人对于【找到并发挥自己的天赋】一项评价差距非常大，新人期待通过识别和发挥天赋在职场中达到成功，其实他们真正期待的是不费力的获胜。而职场老人更加冷静：头三年的职业生涯中，只要态度好，慢慢养成好习惯和专业技能足矣。

　　认真就能及格，努力能有80分，技能和好习惯能让你拿90分，最后的90--100分才是天赋之争。

　　四、高效处理电子邮件

　　原则一：把邮件的语言控制在五句话以内。【视情况而定】

　　邮件字数越长，给对方的阅读时间和视觉压力越大，能五句话说清楚的，尽量不要磨叽。

　　将所有关键信息用最短的语言概括，可以保证对方在看到邮件后马上明白事情的起因和后果。选择准确的形容词，多用短句。

　　原则二：在邮件里，别说自己的事，说和对方有关的事。

　　邮件第一句话要开门见山的告诉对方，这封邮件目的是什么，如果你希望对方回复，接下来的每句话都要尽量和对方的利益兴趣挂钩。

　　不要blablabla说自己的事情，跟对方没有什么关系，如果你要找个观众，邮件显然不是你的舞台。

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