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2022-01-13 10:59:18 来源:江西招聘网
在不同的平台、不同的职位、不同的场合,这种能力技巧的要求是不同的,但有一些特质 是相通的,江西人才招聘网小编针对职场人际交往里一些新人感到难以处理的状况,总结了一些经验和看法。

有原则的参加。
我曾经自己总结过一句:同事聚会就像是大学翘课,每次都参加和一次都不参加是一样的效果, 都是费力不讨好。过多的同事聚餐,既耗费精力、占据时间, 也容易将自己卷入职场纷争中,甚至会有被迫站队的风险。但领导发起的部门级聚会,一 般应该参加。有重要意义的聚会,如结婚、生日、离职、入职等等,应该参加。其他的,尽量不参加。
要做到这一点,你需要给自己划定原则,学会说不。不要担心被同事孤立,这只会进一步塑造你在职场里鲜明的性格。真正最容易得罪人的,毫无原则的人,同事聚会你参加了十次,哪怕有一次没有参加,别人都会觉得你「不合群」。这玩意儿就像喝酒-样,你-开始就滴酒不沾,大家反倒不觉得什么;你开始时来者不拒,后面只要有一次不喝酒,别人就会觉得你不给面子。不要问我为什么举喝酒的例子,说多了都是泪。
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原标题:同事的活动/聚餐要不要参加
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