江西招聘网：职场相处要有边界感

2022-11-17 16:50:08 来源：江西招聘网

职场相处要有边界感，为什么这样说呢？事实上，同事关系就是同事关系，只有少数人可能成为朋友。调查显示，人们在工作中往往对陌生人更加宽容。

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一、职场相处要有“边界感”自然人叫他们孤独，一个个应该各属各，老死不相往来。

身体不能容忍的东西，或消化，或排泄，是个人的事;为什么心不能容忍情感，找同伴分享?聚在一起，总是冒犯自己，或者人们冒犯自己，就像刺猬一样，不得不保持彼此之间的距离，亲密团结，要么你刺痛我的肉，要么我擦你的皮肤。钱钟书这一说法在职场应用是非常合适的。很多人想在工作场所和同事相处得很好，但这个问题总是让很多工作场所的人苦恼，尤其是新人。事实上，同事关系就是同事关系，只有少数人可能成为朋友。调查显示，人们在工作中往往对陌生人更加宽容。

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　　二、对上级：要执行，不要解释　　

工作中最重要的一点是与领导建立良好的关系，因为这可能直接关系到每个人的晋升和收入。与领导关系的核心问题是增加执行力。如果你在收到问题之前谈论困难的行为，让领导觉得你不配合他的工作，那就是肯定的。当你接到任务时，你必须尽你最大的努力去做。事情完成后，告诉领导完成有多难。不要一接到工作就强调困难。这样，领导很容易误以为你懒惰或不配合他的工作。

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